CONSORZIO PER LO SVILUPPO INDUSTRIALE DELLA PROVINCIA DI POTENZA - ENTE PUBBLICO ECONOMICO
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CONSORZIO PER LO SVILUPPO INDUSTRIALE DELLA PROVINCIA DI POTENZA - ENTE PUBBLICO ECONOMICO
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Art.
24
(Il
Direttore del Consorzio)
Il
Direttore, su proposta del Presidente, è scelto dal Consiglio
d’Amministrazione tra il personale di ruolo del Consorzio con qualifica
dirigenziale, oppure è nominato mediante contratto a termine, di durata non
superiore a quella del Consiglio d’Amministrazione stesso, tra esperti o
professionisti estranei all’amministrazione dell’Ente. In tal caso il
compenso spettante al Direttore è regolato dal Contratto Collettivo Nazionale
di Lavoro dei Dirigenti. Il
Direttore, che ha la responsabilità gestionale del Consorzio, è competente a: a)
assistere gli organi consortili nell’assolvimento delle loro funzioni; b)
assistere, in particolare, l’attività deliberativa dell’Assemblea e
del Consiglio d’Amministrazione, esprimendo il proprio parere obbligatorio ma
non vincolante. In caso di ritardo nella formulazione di detto parere, il
Presidente può assegnare al Direttore un termine, trascorso il quale lo stesso
s’intende reso positivamente; c)
svolgere le funzioni di segretario verbalizzante nelle riunioni del
Consiglio d’Amministrazione; d)
vigilare sulla corretta tenuta dei documenti e dei libri del Consorzio; e)
presiedere le commissioni di gara e di concorso; f)
porre in essere gli atti di gestione finanziaria, ivi comprese le
assunzioni degli impegni di spesa e le relative liquidazioni secondo le poste
previste nel piano economico finanziario approvato dall’Assemblea ed in
applicazione delle deliberazioni assunte dagli organi consortili; g)
attivare, modificare e risolvere i contratti individuali di lavoro, in
attuazione delle deliberazioni assunte dagli organi consortili ed in
applicazione di quanto previsto dal regolamento sulla gestione del personale;
h)
sovrintendere alla gestione del personale, ottimizzando le risorse in
funzione delle necessità dell’Ente, anche attraverso la predisposizione e
l’attuazione del piano organizzativo del Consorzio, e riferendo periodicamente
al Consiglio d’Amministrazione ed all’Assemblea; i) svolgere le funzioni attribuite ai dirigenti dalla legislazione vigente; j) compiere tutti gli atti di gestione, compresi quelli che impegnano il Consorzio verso l’esterno, che la legge o il presente Statuto non riservino agli organi consortili.
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